十八大以來，隰縣聯(lián)社在紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)方面狠抓落實、嚴(yán)格問責(zé)，尤其是在重要時間節(jié)點，聯(lián)社黨委、紀(jì)委更是三令五申，明紀(jì)律、提要求、強監(jiān)督，在“�！薄伴L”二字上下功夫、做文章，紀(jì)律作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn)。但潛在的法紀(jì)意識淡漠，責(zé)任履行不到位，內(nèi)部管理不規(guī)范等風(fēng)險依然存在。基于此，聯(lián)社黨委要求全縣廣大黨員干部要加強監(jiān)管、多措并舉，汲取教訓(xùn)、引以為戒，進一步規(guī)范人員、強化管理，確保紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)板上釘釘。

一是堅決把紀(jì)律挺在前面。進一步強化紀(jì)律意識，切實增強對紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項規(guī)定”、省委“四個實施辦法”和省紀(jì)委“十九個準(zhǔn)一個嚴(yán)禁”、省聯(lián)社“六個嚴(yán)禁”及縣委“三單問勤、兩本問效”等作風(fēng)建設(shè)方面的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無條件遵守的紅線，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒有例外，從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度不折不扣地抓好落實。要提高執(zhí)行力度，樹立“嚴(yán)管是厚愛”思想，綜合運用“四種形態(tài)”，對輕微問題要扯袖子、咬耳朵，及時提醒；對明顯問題要對號叫板，當(dāng)面批評、限期整改；對違紀(jì)違規(guī)問題不遮丑不護短，堅決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯、不犯錯。

二是真正抓好責(zé)任落實。全縣農(nóng)信社各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部，要嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，對黨風(fēng)廉政建設(shè)，尤其是反“四風(fēng)”工作負總責(zé)、負全責(zé)、負主責(zé)，將主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實把作風(fēng)建設(shè)抓在手上，敢抓敢管、善抓善管，管好自己的人，看好自己的門。“一把手”要帶頭做好表率，堅持自重、自省、自警、自律，做到慎獨、慎微、慎初、慎終，以身作則、以上率下。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時，切實抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”，以擰螺絲的勁頭，認真解決組織渙散、紀(jì)律松弛等問題。

三是切實加強日常管理。各部門、各網(wǎng)點要深入查找體制機制和管理上的薄弱環(huán)節(jié)，按照“作風(fēng)建設(shè)只有進行時，沒有完成時”的要求，采取多種有效舉措，切實落實好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見事見效，有針對性地建章立制、堵塞漏洞、加強管理，建立科學(xué)嚴(yán)密的制度監(jiān)管防線，從源頭上鏟除"庸懶散奢"的土壤和條件。要進一步細化各項規(guī)定制度，改進運行機制，強化監(jiān)督檢查，促進全社黨員干部更好地執(zhí)行各項規(guī)章制度。

四是嚴(yán)格強化監(jiān)督問責(zé)。始終保持“四風(fēng)”整治的高壓態(tài)勢，聯(lián)社紀(jì)檢監(jiān)察部門仍要把查處“四風(fēng)”問題作為工作的主要內(nèi)容之一，通過嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)查重處、快查快處作風(fēng)散漫、不守紀(jì)律、依然固我的行為。要嚴(yán)格執(zhí)行“一案三查”制度，既追究當(dāng)事人責(zé)任，也追究主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，直至采取組織措施。對頂風(fēng)違紀(jì)、影響惡劣的典型事件，要發(fā)現(xiàn)一起，嚴(yán)肅查處一起，形成馳而不息抓作風(fēng)建設(shè)的高壓態(tài)勢，真正一抓到底、抓出成效，以嚴(yán)格追究責(zé)任的實際效果，促進全縣農(nóng)信社干部員工作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。